作者:小小易 时间:2021-07-07 09:30:22 阅读量 1594
随着就业形势越来越严峻,就连很多自身条件还不错的求职者也四处碰壁,更别说是去国企上班了。如今社会上私企越来越多,待遇也并没有差太多,选择私企的求职者也逐渐增加,那么在私企上班没有档案是否会影响养老金的领取呢?
在此为大家科普下领取养老金的条件,在退休后想要正常领取养老金,首先要符合法律规定的退休年龄,依法办理相关退休手续。其次满足依法缴纳社保费,并缴满15年,如果到了退休时年龄符合但社保缴纳年限还不符合时也可以补缴,但不能差太多,否则也无法补缴。
但私企的福利还是有差于国企的,一般情况下,国企的福利更加完善,在养老金这件事上,国企缴纳社保的基数会高于私企,所以国企退休人员养老金的金额大部分都会高于私企退休员工。
虽说个人档案对领取养老金没有太大的影响,但对于领多少养老金还是有很大影响的,有点退休员工个人档案齐全,手续合法,在办理养老金时过程会比较顺利,但如果个人档案存在一些问题的话,则会对养老金的金额有所影响。
总而言之,为了个人的养老金领取,还是要在退休前将档案存放问题解决好,切勿将档案存放在个人手中,否则将成为“无效状态”,尤其是特殊工种人群,在退休时是需要审核档案内的真实年龄的。
个人档案有个人信息需要修改或者修正,以前的档案材料也是不能删减的,添加新的证明材料即可。
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